华体app下载官网网址(官方)手机APP下载IOS/安卓/网页版开·云app官方网站下载app手机版
更新时间： 浏览次数：08
华体app下载官网网址(官方)手机APP下载IOS/安卓/网页版开·云app官方网站下载app手机版各热线观看2025已更新（2025已更新）
华体app下载官网网址(官方)手机APP下载IOS/安卓/网页版开·云app官方网站下载app手机版售后观看电话-24小时在线客服(各中心)查询热线：
华体app下载官网网址(官方)手机APP下载IOS/安卓/网页版(温馨提示：即可拨打）
酒泉市玉门市、铁岭市清河区、长沙市雨花区、毕节市金沙县、嘉兴市南湖区、滨州市沾化区、娄底市新化县、濮阳市台前县、十堰市郧西县、邵阳市邵阳县
广西钦州市灵山县、威海市文登区、三明市明溪县、绵阳市江油市、广西来宾市合山市
安阳市北关区、楚雄南华县、沈阳市沈北新区、株洲市芦淞区、万宁市东澳镇
内蒙古赤峰市红山区、红河泸西县、济宁市梁山县、信阳市潢川县、抚州市资溪县、龙岩市上杭县、恩施州利川市、海西蒙古族格尔木市、延边敦化市
内蒙古兴安盟科尔沁右翼前旗、徐州市鼓楼区、中山市阜沙镇、双鸭山市集贤县、白山市长白朝鲜族自治县、黔东南三穗县、泰州市靖江市、白银市靖远县、黔西南普安县
黔东南天柱县、张掖市山丹县、吕梁市交城县、营口市站前区、铁岭市开原市、丽水市莲都区
三亚市吉阳区、安阳市内黄县、广西贵港市港北区、湘潭市岳塘区、南阳市镇平县、内蒙古赤峰市巴林右旗、合肥市瑶海区、郴州市桂阳县
汕头市潮阳区、潮州市湘桥区、渭南市富平县、南京市浦口区、武汉市东西湖区、恩施州巴东县
南充市嘉陵区、焦作市马村区、合肥市肥西县、昌江黎族自治县海尾镇、鞍山市铁西区
琼海市石壁镇、海西蒙古族格尔木市、清远市佛冈县、湖州市德清县、辽阳市灯塔市、丹东市宽甸满族自治县、中山市大涌镇、儋州市白马井镇
伊春市大箐山县、湘潭市雨湖区、襄阳市樊城区、宝鸡市渭滨区、成都市郫都区、七台河市勃利县、遵义市赤水市、广西桂林市阳朔县、内蒙古鄂尔多斯市杭锦旗、连云港市连云区
全国服务区域：红河、六安、肇庆、益阳、梅州、张家口、潮州、廊坊、资阳、凉山、龙岩、十堰、西双版纳、自贡、果洛、临汾、景德镇、双鸭山、攀枝花、喀什地区、恩施、曲靖、佛山、株洲、泉州、合肥、镇江、常德、六盘水等城市。
华体app下载官网网址(官方)手机APP下载IOS/安卓/网页版全国生肖服务网点查询：
惠州市惠城区、景德镇市珠山区、舟山市普陀区、佳木斯市东风区、漯河市郾城区、泉州市丰泽区、徐州市铜山区
全国服务区域：红河、六安、肇庆、益阳、梅州、张家口、潮州、廊坊、资阳、凉山、龙岩、十堰、西双版纳、自贡、果洛、临汾、景德镇、双鸭山、攀枝花、喀什地区、恩施、曲靖、佛山、株洲、泉州、合肥、镇江、常德、六盘水等城市。
绍兴市越城区、盘锦市双台子区、通化市辉南县、运城市河津市、毕节市大方县、黔西南安龙县、内蒙古鄂尔多斯市鄂托克前旗
嘉兴市海盐县、东莞市望牛墩镇、黔南平塘县、雅安市天全县、四平市铁东区
黑河市五大连池市、武汉市硚口区、绥化市海伦市、成都市锦江区、昆明市五华区、大理鹤庆县、黄石市大冶市
福州市鼓楼区、广西贵港市桂平市、大同市云州区、宣城市泾县、广西贵港市覃塘区、德宏傣族景颇族自治州陇川县、北京市平谷区、株洲市石峰区
上海市崇明区、萍乡市湘东区、西安市鄠邑区、河源市东源县、蚌埠市五河县
广州市越秀区、枣庄市山亭区、广西桂林市龙胜各族自治县、长春市南关区、济南市长清区、淄博市淄川区、大兴安岭地区新林区
宜昌市兴山县、汉中市佛坪县、佳木斯市向阳区、广西柳州市柳南区、六盘水市六枝特区、滨州市惠民县、洛阳市西工区、绥化市肇东市、安庆市宿松县
宜昌市西陵区、鞍山市海城市、广西梧州市藤县、泰安市东平县、铜川市宜君县、晋中市榆社县、广西玉林市福绵区
重庆市城口县、邵阳市绥宁县、内蒙古赤峰市巴林左旗、阜阳市颍泉区、广西百色市田阳区、杭州市滨江区、佳木斯市东风区、内蒙古包头市土默特右旗、重庆市潼南区、遵义市红花岗区
兰州市永登县、南平市武夷山市、陵水黎族自治县光坡镇、海口市秀英区、榆林市佳县、七台河市新兴区、海口市龙华区、焦作市山阳区、梅州市兴宁市、西宁市大通回族土族自治县
荆州市公安县、淮北市烈山区、肇庆市四会市、温州市瓯海区、内蒙古呼和浩特市清水河县、东营市利津县、成都市双流区、宜春市万载县、广西梧州市龙圩区
广西贺州市平桂区、广西柳州市融安县、上饶市广丰区、武威市凉州区、扬州市宝应县、朝阳市双塔区、渭南市富平县、烟台市龙口市、庆阳市华池县
内蒙古呼伦贝尔市扎赉诺尔区、广西玉林市福绵区、张家界市桑植县、乐东黎族自治县尖峰镇、德州市平原县
日照市五莲县、吉林市龙潭区、信阳市平桥区、衢州市江山市、毕节市织金县、泉州市石狮市
黔东南黎平县、通化市梅河口市、怀化市洪江市、榆林市定边县、甘南临潭县、临汾市尧都区、徐州市丰县、德州市庆云县、连云港市东海县、郴州市桂阳县
黄南尖扎县、宜昌市枝江市、扬州市邗江区、宣城市宣州区、长沙市望城区、眉山市洪雅县、襄阳市宜城市、上饶市婺源县
牡丹江市东安区、张掖市临泽县、南平市光泽县、白沙黎族自治县打安镇、眉山市青神县、揭阳市普宁市、定安县龙湖镇
重庆市沙坪坝区、万宁市万城镇、上海市普陀区、许昌市襄城县、果洛玛沁县、湛江市遂溪县、泉州市南安市、屯昌县新兴镇、娄底市新化县、定安县岭口镇
中新网北京3月21日电 (记者 陈杭)21日发布的《首都高校发挥基础研究主力军作用若干措施》(下称“首都高校基础研究10条”)提出，北京将着力学科突破，优化基础前沿交叉学科布局。完善“双一流”建设支持方式，加强数学、物理、化学、生命科学、医学、智能科学等基础学科建设。
“首都高校基础研究10条”由北京市委教育工委市教委、北京市科委中关村管委会、北京市人才局、北京市财政局联合发布，提出优化基础前沿交叉学科布局、加快建设北京研究中心、发挥科研平台组织化作用、深入实施卓越青年科学家计划项目、遴选支持基础研究领域青年人才、引导支持青年教师从事基础研究、加强基础研究后备力量建设、加快推进高端科学仪器自主研发与国产应用、构筑基础研究合作交流平台、加快高水平学术期刊建设等10条具体措施。
完善“双一流”建设支持方式
“首都高校基础研究10条”提出，北京将着力学科突破，优化基础前沿交叉学科布局。突出要完善“双一流”建设支持方式，加强数学、物理、化学、生命科学、医学、智能科学等基础学科建设。聚焦前沿开展交叉，培育前沿交叉学科，推进跨学科科学研究，带动跨学科拔尖创新人才培养。加强对学位授权工作的统筹，提升基础学科、前沿学科和交叉学科在新增学位授权中的数量和比例。用好学位授权点动态调整机制，系统规划增设一批基础前沿交叉学科学位点。
加快建设北京研究中心，依托战略科学家开展前沿导向的探索性基础研究。着力要为战略科技人才特别是海外引进的战略科学家提供建功立业平台，支持其围绕国际科技前沿，加强“从0到1”的基础研究探索，努力实现重大原始创新突破和拔尖创新人才培养。同时，加强对引进的高水平专家提供北京市人才政策保障。
超常规培育战略科学家潜质人才
根据“首都高校基础研究10条”，北京将深入实施卓越青年科学家计划项目，超常规培育战略科学家潜质人才。优先要为青年人才提供脱颖而出和成长发展的平台，重点支持40岁以下具有家国情怀、战略科学家潜质、未来可能产出颠覆性创新成果的高校卓越青年人才，开展前瞻性、引领性科学研究。增加基础研究类别项目比重，重点支持长期独立开展自由探索、有耐心坐冷板凳的青年人才。建立动态调整和滚动支持机制，对每批实施较好的前10%项目进行“5+5”年长周期滚动支持。
遴选支持基础研究领域青年人才，培养造就青年领军人才。长期稳定支持35岁以下具有创新潜力的青年科技人才，面向数学、物理、化学、生命科学和新一代信息技术、医药健康、集成电路、新材料、清洁能源、高端仪器、航空航天等领域，开展基础研究和关键技术攻关；重点支持高风险、非共识方向前沿基础研究。加强项目接续支持，对市属高校实施较好的专项优先推荐进入卓越青年科学家计划项目申报决赛“直通车”。
创新选拔培育模式，加强基础研究后备力量建设。要加快推进北京青少年拔尖创新人才培养基地建设，支持高校面向基础学科设立拔尖人才培养实验班。联合新型研发机构，实施市属高校与部属高校“新双培计划”，重点支持数理学科与人工智能等专业人才培养。实施大学生科技夏令营行动，充分利用在京大科学装置等科技基础设施平台资源，提升大学生科学素养。深入实施“启研”计划，支持优秀本科生按照“包干制+负面清单”的模式，自主支配使用项目经费开展基础研究。
加强国际科技合作能力建设
“首都高校基础研究10条”提出，北京将构筑基础研究合作交流平台，加强国际科技合作能力建设。依托怀柔综合性国家科学中心大科学装置、国际大科学计划、高校学科创新引智基地、国际合作联合实验室、基础学科联合实验室等，聚焦前沿领域关键问题，开展中外联合科学研究。
同时，发挥好中关村论坛、国际基础科学大会、北京国际学术交流季等在搭建国际科学交流平台方面的作用，常态化办好北京实验室论坛、高精尖论坛、卓越青年科学家论坛，构筑不同领域世界科技人才集聚的交流社区。开展首都高校学生国际学术年会，鼓励学生凝练科学问题。建立高校留学生与新型研发机构等沟通交流机制。
加快高水平学术期刊建设，提升国际学术影响力。要支持高校加快期刊布局，围绕新兴交叉和战略前沿领域、国内期刊空白学科领域，重点建设一批一流英文学术期刊和若干一流科技期刊群。引导重大科研成果率先在北京国际科技期刊上发表，支持前沿交叉领域的文章首发。支持由顶尖科学家、知名学者领衔组建高水平国际化编委团队，鼓励科研人员兼职担任北京重点国际科技期刊与国际高水平期刊的重要学术职务。鼓励高校设立“科技期刊编辑出版”“国际科技传播”等专业方向，培养后备人才梯队。(完) 【编辑:杨亚龙】